I nostri valori
Le imprese del Gruppo Migros promuovono la continuità, il rispetto, la varietà e valori fondamentali: tutti fattori che ci permettono di raggiungere insieme traguardi importanti.
Le persone al centro
Al centro di tutte le nostre iniziative ci sono le persone. Puntiamo verso un obiettivo comune e per raggiungerlo è importante il contributo di ciascuno di noi. Consideriamo lo spirito d’iniziativa un elemento fondamentale. Le persone che hanno il coraggio di fare da precursori e il desiderio di sperimentare nuove soluzioni trovano un contesto ideale nel Gruppo Migros. Desideriamo avere collaboratori impegnati e motivati, capaci di pensare in modo creativo.
La sostenibilità come valore realmente vissuto
La qualità di vita dei collaboratori è da sempre al centro della nostra filosofia aziendale. Tuttavia sentiamo di avere anche una precisa responsabilità verso la società nel suo complesso, così come verso l’ambiente. Operiamo secondo il principio della sostenibilità e ci prendiamo cura degli altri, piccoli o grandi che siano. Attraverso il programma di sostenibilità Generazione M, la Migros si è impegnata a creare complessivamente 4000 posti di apprendistato entro il 2018. Unica a livello mondiale è l’iniziativa Percento culturale Migros, attraverso cui il Gruppo Migros sostiene molteplici progetti e iniziative regionali, ad esempio nell’ambito della formazione, della cultura, del tempo libero e dello sport.
Della nostra parola ci si può fidare
Ci piace essere aperti e franchi. Perciò la nostra modalità di comunicazione è semplice, vivace, diretta e chiara in qualsiasi momento. L’obiettivo principale è la chiarezza, nei rapporti con i nostri clienti così come nella comunicazione delle informazioni ai nostri collaboratori. Nei loro confronti ci impegniamo a mantenere costantemente un dialogo costruttivo e a stimolare riscontri leali e rispettosi. Questo è uno dei fattori che hanno contribuito alla continua crescita della Migros negli ultimi anni. Oggi la Migros è il più grande datore di lavoro privato in Svizzera e continua a rimanere coerentemente fedele ai propri valori.
Le nostre condizioni di impiego: straordinarie
Assolutamente indispensabile per noi è un contesto lavorativo motivante, la cui base è rappresentata dalle nostre ben strutturate Condizioni di impiego. Le condizioni e i rapporti di impiego sono definiti dalla politica del personale della Migros. In tal modo si consente l’adempimento del contratto di prestazione, si garantisce il mantenimento della redditività e della competitività e si favorisce l’evoluzione personale dei collaboratori. I valori promossi dalla Migros impongono a quest’ultima di praticare in ogni momento una politica del personale progressista.
Il rispetto è la chiave di tutto
Nel dialogo con i nostri collaboratori è molto importante il rispetto reciproco, che si basa su fiducia e trasparenza. Ci confrontiamo su base paritaria e ci sosteniamo reciprocamente fin dove possibile. In questo modo stimoliamo il senso di appartenenza, che è la base fondante di un buon spirito di squadra! Quello che conta per noi è che i nostri collaboratori si sentano tenuti in seria considerazione e vengano al lavoro volentieri.
Una varietà infinita
Il Gruppo Migros è interessante per la molteplicità dei suoi rami, delle sue regioni e delle sue imprese, ma anche per la presenza di collaboratori con personalità e origini differenti. Lavorano da noi persone provenienti da ben 168 nazioni diverse. Di queste, circa 60 per cento sono donne. A tutti i collaboratori offriamo una vasta gamma di professioni e di opportunità di sviluppo: dal panettiere alla direttrice di filiale, dallo sviluppatore Java al Digital Producer, ognuno trova un posto di lavoro nel Gruppo Migros. La Migros offre ogni anno circa 1500 posti di apprendistato in oltre 60 ambiti professionali. Questo ci permette di garantire la varietà anche a lungo termine, provvedendo al contempo a formare professionalmente le nuove leve, per noi indispensabili.
